Senior HR Officer

CV Cendrawasih Cempaka · 📍 Blitar · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000 per month

CV Cendrawasih Cempaka adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan dan jasa. Kami sedang mencari seorang Senior HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Blitar. Peran ini akan memainkan peran kunci dalam mengelola sumber daya manusia perusahaan kami.

Sebagai Senior HR Officer, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan kepatuhan hukum. Kami mencari seseorang yang memiliki pemahaman mendalam tentang praktik terbaik dalam sumber daya manusia dan mampu bekerja secara efektif dalam lingkungan yang dinamis.

Kami menawarkan gaji kompetitif antara Rp 5.000.000 hingga Rp 10.000.000 per bulan, serta peluang untuk berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membangun dan mengelola kebijakan dan praktik sumber daya manusia yang sesuai dengan standar industri.
  • Melakukan evaluasi kinerja dan pengembangan karyawan secara berkala.
  • Mengelola hubungan kerja dan menyelesaikan konflik antara karyawan.
  • Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam pengelolaan insentif dan manfaat karyawan.
  • Membuat laporan dan analisis terkait sumber daya manusia untuk manajemen.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Officer atau peran terkait di perusahaan terkemuka.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang praktik terbaik dalam sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait (seperti SHRM-CP, CIPD, atau lainnya) adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    KomunikasiManajemen KonflikKepemimpinanAnalisis DataKepatuhan HukumPengembangan KaryawanManajemen RekrutmenPengelolaan Insentif
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait